Mit Herz und Candy-Bar
Team Gera Orthesen Konfektion 2
Sie fallen auf, die Kolleginnen und Kollegen des Teams Gera Orthesen Konfektion 2 – durch ihre Teamkultur: Arbeiten im Faschingskostüm, eine eigene Candy-Bar, Fan-Plakate beim Firmenlauf, selbstgebastelte Team-Adventskalender und Gruppenfotos mit Bauerfeind-Shirts in den sozialen Medien. Und auch die Produktivität war im vergangenen Jahr auffällig gut – es gab einen Bonus. Wie schafft man das? Wie hat sich diese Teamkultur entwickelt? Und welche Aufgaben werden bewältigt? Das alles erzählt Teamleiterin Sandy Görmer-Heilmann.
Sandy, ihr engagiert euch als Team auch außerhalb der normalen Arbeit bei Events, zeigt immer wieder Flagge für Bauerfeind. Wie hat sich das entwickelt?
Wir sind ein dynamisches Team und identifizieren uns mit Bauerfeind. Ich stecke gerne mit meinen Ideen an. Und ich merke auch einfach, dass solche Aktionen uns als Team guttun. Viele sind sehr offen und engagieren sich, einige möchten eher im Hintergrund bleiben. Aber das ist ok, bei uns gilt immer: Alles kann, nichts muss.
Es scheint, als hätte sich da eine Dynamik entwickelt…
Ja, jeder bringt ein paar Ideen ein. Meine Stellvertreterin Anett und ich sind da mit Herz dabei. Im Dezember hatten wir einen selbstgebastelten Adventskalender. Da war für jeden etwas kleines Spezielles drin. Wir haben schon im Oktober angefangen, zu basteln. Diese Rituale werden bei uns richtig zelebriert, jeder freut sich darauf. Zurzeit bin ich am Basteln für Ostern. Mein Mann muss natürlich mitmachen. Ich will dem Team einfach sagen: Vielen Dank, dass ihr so mitzieht! Das ist nicht immer einfach. Da bedarf es viel Austausch und Kommunikation.
Das eingespielte Führungsteam an der „Candy-Bar“: Sandy Görmer-Heilmann ist seit 2022 Teamleiterin GOK2, Anett Lange ist ihre Stellvertreterin.
Wie sorgt ihr Teamleiter für diesen Austausch?
Ich nehme alle lieber einmal mehr zusammen, als einmal zu wenig. Wir gehen auch viel in die Einzelgespräche mit den Menschen und merken schnell, wenn etwas nicht stimmt. Hinter meinem Schreibtisch steht ja auch eine Candy-Bar – hier gibt’s Süßigkeiten. Ich sage immer: Ich habe lieber keine Butter im Kühlschrank, als keine Gummibärchen bei mir auf dem Tisch. [lacht] Jeder bringt mal was mit und jeder kommt hier mal vorbei. Dann ist kurz Zeit für ein kleines Späßchen oder, um zu fragen: Wie geht es dir? Das ist absolute Motivation für alle. An Brückentagen frühstücken wir traditionell zusammen, haben so den Austausch. Kommunikation ist alles.
Was sind eure Aufgabenbereiche?
Bei uns im Team werden alle Knieorthesen konfektioniert und einige Spinova-Rückenorthesen.
Was bedeutet „konfektionieren“?
Wir schweißen das Rohmaterial und aus diesem Rohmaterial werden die fertigen Orthesen montiert oder zusammengeschweißt. Schweißen, Stanzen, Verpacken, Nähen und Montagearbeiten mit Metall, also zum Beispiel Bohren und Pulverbeschichten. Diese Arbeiten haben wir im Team. Das Spektrum ist sehr groß und sehr vielfältig.
Welche Veränderungen habt ihr gemeistert und welche stehen an?
Zuletzt ist die SecuTec Genu Flex als neues Produkt hinzugekommen. Für uns war die Montage etwas komplett Neues, denn das ist ja ein ganz anderes Material mit Kettengliedern, die in alle Richtungen beweglich sind. Im ersten Moment gefallen Änderungen niemandem, aber das tolle im Team ist, dass jeder dazu bereit ist, gemeinsam den nächsten Schritt zu gehen. Unsere Kollegen in der Montage haben das gut gemeistert. Kleine Veränderungen an Materialien und Prozessen gibt es natürlich immer. Aber da haben wir uns mittlerweile gut eingespielt. Im kommenden Jahr werden wir dann Stand jetzt umziehen ins Gebäude 24/26 zu den anderen Orthesen-Teams in Gera.
Weiterhin viel Erfolg und vielen Dank für das Gespräch, Sandy!
Fallen immer wieder durch ihre Dynamik und ihre Ideen auf: Das Team GOK2.